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培训讲师

职位描述

1.根据公司战略规划和平台特色,制定相关培训工作规范、流程和培训方案;
2.负责进行销售及业务管理类培训方案设计,并合理开发培训课程并完成相应培训工作,协助培训经理进一步完善公司培训体系;
3.负责对销售人员进行公司、产品、服务以及销售技巧相关的培训;
4.不断优化培训流程,提高销售人员的各项技能;
5.对公司要求的培训及考试进行组织及安排;
6.负责组织实施北京总部下发的各项项目和活动,并对接总部各项事务。
★ 岗位要求:
1. 形象端庄,大方得体,有亲和力;
2. 良好的语言表达能力(沟通能力)工作认真,饱含激情;
3. 了解互联网(销售)行业的相关信息和基本运作知识;
4. 授课能力强,不仅能够准确传递培训信息,还能高效的把握课堂氛围和质量,让被培训者在舒适和愉快的课堂环境中学到知识;
5. 有百度、360、搜狗、今日头条等同行销售经验的可优先考虑;
6. 熟练使用word/excel/ppt各种办公软件。
福利待遇
1.强有竞争力的薪资待遇=底薪(4k-6k)+绩效奖金+项目奖金+社保+其他;
2.丰富业余活动,公司不定期举办部门拓展活动,国定节假日以及特别节日发放节日礼品;
3.不定时部门团建活动,下午茶,生日礼金,各种福利不断;
4.完善的晋升机制,让你的价值得以真正的体现,一切公平,公正,公开!
职业规划:初级培训讲师-中级培训讲师-高级培训讲师-培训主管-培训经理-培训总监

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